Salarios por hora y mensual en febrero
En febrero de 2026, las niñeras y cuidadores de adultos continúan recibiendo el valor de referencia establecido en el mes anterior, conforme a la resolución 3/2025. Por lo tanto, este segundo mes del año mantiene los mismos salarios fijados en la última resolución oficial, que detalla los sueldos básicos por categoría en todo el país.
Los cuidadores pertenecen a la cuarta categoría, encargado de brindar asistencia y cuidado no terapéutico a personas diversas, incluyendo enfermos, personas con discapacidad, niños, adolescentes y adultos mayores. Por lo tanto, los salarios para este mes se mantienen similares a los del mes anterior.
Salario por hora y mensuales
De acuerdo a la grilla presentada por el Upacp, los salarios de aquellos que realizan tareas de cuidado en hogares particulares, ya sea por hora o por jornada, son los siguientes:
- Por hora con retiro: $3,494.25
- Por hora sin retiro: $3,894.43
Estos valores aplican para aquellos empleados que laboran menos de 24 horas semanales para un mismo empleador.
Para aquellos que trabajan bajo un régimen mensual, las cifras de referencia son las siguientes:
- Mensual con retiro: $441,806.54
- Mensual sin retiro: $490,745.56
Estos montos se aplican a los trabajadores que están bajo el régimen de la ley n° 26.844 y que trabajan 24 horas o más a la semana para un solo empleador, ajustándose proporcionalmente a las horas efectivamente trabajadas.
Bono extraordinario y registro en ARCA
El último acuerdo paritario del servicio doméstico incluyó un bono extraordinario que fue otorgado en noviembre y diciembre. Este bono variaba según la cantidad de horas trabajadas:
- De cero a 12 horas semanales: $6,000
- De 12 a 16 horas semanales: $9,000
- Más de 16 horas semanales: $14,000
Este bono se consolida como parte del salario a partir de enero de 2026, siendo visible en el recibo de sueldo de febrero, evitando así la distinción de pagos diferenciados.
Es importante que todos los empleadores registren a sus trabajadores en el registro de ARCA, sin importar cuántas horas trabajen. El registro se efectúa virtualmente de la siguiente manera:
- Acceder al portal de ARCA con la clave fiscal (si no se tiene, se debe solicitar una).
- Introducir los datos del empleado usando el número de CUIL, lo que permitirá al sistema extraer los datos relevantes automáticamente.
- Completar los campos faltantes que se mostrarán en pantalla.
- Registrar el domicilio del trabajador.
- Detallar las características del trabajo, indicando tipo de labor, horas semanales, modalidad de pago y fecha de ingreso.
- Confirmar los datos antes de finalizar el registro.
